2月某日

積雪の影響で、山越えはできず、迂回して往復100㎞を移動し

社会福祉法人　S様へ到着しました。

青空がとても素晴らしい景色を一望できる研修会場の特養さん

本年度も引き続きの依頼をいただき

年3回シリーズの最終回

「❶リーダーとしての役割」

「❷部下とのコミュニケーション術」

最終回のテーマは「❸職場環境の作り方」

・人の育成について

・会議について

各フロアーリーダーや専門職の責任者の方々から

受講後の感想を（一部抜粋）

「一般的な見方だけでなく、いろんな方向から見方を変えることが大事だと感銘を受けました」

「今後のユニット会議で試したいです」

「管理者として、どのように接していけばよいか具体的に知ることができてよかったです」

「会議のあり方や実施方法を知り、今後に活かしたいです」

「今日も受けられてよかったです。環境を整えていけるようにしたいです」

少しずつ、自分のできそうなことを

待鳥の過去から、失敗やギリできたことを

お伝えしていきました。

『リーダー　≒　環境を整える』につきる